فهرست مطالب * فصل 1 - كليات * فصل 2 - نظريهها حقوق و دستمزد * فصل 3 - اهداف، اصول و مباني نطام پرداخت * فصل 4 - شاخص هزينه زندگي * فصل 5 - روشهاي ارزشيابي مشاغل * فصل 6 - روشهاي ارزيابي شاغلين * فصل 7 - جبران خدمات كاركنان * فصل 8 - نظامهاي پرداخت كارانه و عملكردي * فصل 9 - تدوين نظام پرداخت به روش امتيازي * فصل 10 - بودجه و ارتباط آن با حقوق و مزاياي كاركنان دولت * فصل 11 - مباني و اصول نظام پرداخت قضات * فصل 12 - مباني و اصول نظام پرداخت اعضاي هيأت علمي * فصل 13 - نظام پرداخت در بخش عمومي ( دولتي ) ايران * فصل 14 - مباني مزد در قانون كار * پيوستها *
| نويسنده | يوسف رونق |
| قطع | وزيري |
| نوع جلد | شوميز |
| زبان | فارسي |
| تعداد صفحات | 378 |
| نوبت چاپ | 15 |
| ابعاد | 165*235 میلیمتر |
| وزن | 604 |
| سال چاپ | 1403 |
| نوبت ويرايش | 2 |
بررسی محصول برای كتاب مديريت حقوق و دستمزد
افزودن نظر شما
تاكنون نظري ثبت نشده است.
مشتریانی که از این مورد خریداری کرده اند
سيستمهاي صف جلد اول
200,000 تومان
زبان عمومي ارشد زيرذره بي...
600,000 تومان
مديريت و كنترل پروژه
550,000 تومان
زبان عمومي زير ذرهبين جل...
480,000 تومان
ارزشيابي عملكرد دولت و حك...
199,000 تومان
كنترل كيفيت آماري
300,000 تومان
معماري جبران خدمات
200,000 تومان
تئوري و سيستم هاي صف: مبا...
280,000 تومان
مروري جامع بر قوانين حقوق...
290,000 تومان
مديريت و كنترل پروژه به ر...
199,000 تومان
تحقيق در عمليات 2
580,000 تومان
مباني احتمالات و آمار مهن...
1,500,000 تومان