فهرست مطالب كتاب * فصل اول : جايگاه و قلمرو روانشناسي مديريت * فصل دوم : تاريخچه مطالعات در زمينه رهبري اثربخش * فصل سوم : عوامل موثر در رهبري و مديريت اثربخش در سازمان * فصل چهارم : مدل هاي رهبري و مديريت اثربخش در سازمان * فصل پنجم : سبك هاي مديريت و رهبري اثربخش در خانواده * فصل ششم : شيوه هاي نفوذ در رهبري و مديريت * فصل هفتم : مديران مياني و اصول رهبري 360 درجه اي * فصل هشتم : وظايف و توانمندي هاي مديران اثربخش در سازمان * فصل نهم : سبك هاي اسنادي مديران و كاركنان در سازمان * فصل دهم : افت هاي مديريت و رهبري اثربخش در سازمان * فصل يازدهم : مديران دگرگون ساز و تجديد حيات سازمان * فصل دوازدهم : مديران اثربخش و مديريت شايعه در سازمان * فصل سيزدهم : مديران اثربخش در نقش مشاور كاركنان * فصل چهاردهم : مديريت و بهره وري سازماني * فصل پانزدهم : مديريت شايعه در جنگ *
| نويسنده | محمود ساعتچي |
| قطع | وزيري |
| نوع جلد | شوميز |
| زبان | فارسي |
| تعداد صفحات | 262 |
| نوبت چاپ | 6 |
| ابعاد | 165*235 میلیمتر |
| وزن | 387 |
| سال چاپ | 1400 |
بررسی محصول برای كتاب روانشناسي مديريت
افزودن نظر شما
تاكنون نظري ثبت نشده است.
مشتریانی که از این مورد خریداری کرده اند
روانشناسي يادگيري بر بنيا...
250,000 تومان
كتاب فشرده سرمايهگذاري
40,000 تومان
هفت عادت بازاريابان شبكه...
140,000 تومان