فهرست مطالب كتاب * بخش نخست: مديريت * 1: مديريت: يك كار اجتماعي و هنر آزاد * 2: ابعاد مديريت * 3: قصد و اهداف يك كسب و كار * 4: موسسات غير انتفاعي به كسب و كارها چه مي آموزند * 5: تاثيرات اجتماعي و مسئوليت اجتماعي * 6: پارادايم هاي جديد مديريت * 7: اطلاعاتي كه مديران امروز نياز دارند * 8: مديريت مبتني بر اهداف و خودكنترلي * 9: انتخاب افراد - قوانين اصلي * 10: كسب و كارهاي كارآفرينانه * 11: سرمايه گذاري ريسكي جديد * 12: رهبردهاي كارآفريني * بخش دوم: فرد * 13: اثربخشي را بايد آموخت * 14: تمركز بر سهم از كار * 15: نقاط قوت و ارزش هايتان را بشناسيد * 16: زمان خود را مديريت كنيد * 17: تصميمات اثربخش * 18: ارتباطات كارآمد * 19: رهبري به مثابه كار * 20: اصول نوآوري * 21: نيمه دوم زندگي تان * 22: فرد تحصيل كرده * بخش سوم: جامعه * 23: قرن دگرگوني اجتماعي - ظهور جامعه دانشي * 24: ظهور جامعه كارآفرين * 25: شهروندي از طريق بخش اجتماعي * 26: از تحليل به درك - جهان بيني جديد *
نويسنده | پيتر اف- دراكر |
قطع | رقعي |
مترجم | علي شيرازي |
نوع جلد | شوميز |
زبان | فارسي |
تعداد صفحات | 432 |
نوبت چاپ | 1 |
ابعاد | 141*212 میلیمتر |
وزن | 481 |
سال چاپ | 1395 |
بررسی محصول برای كتاب اصول دراكر
افزودن نظر شما
تاكنون نظري ثبت نشده است.